En profiteer van
Terug naar het overzicht

Webinar AVG in de recruitmentbranche

Categorieën: AVG Webinar

Vanaf 25 mei 2018 treedt een nieuwe uniforme privacywetgeving in werking als vervanging van de Wet Bescherming Persoonsgegevens: de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). We hebben hier al een algemene blog over geschreven en een blog over de AVG en de consumentenbescherming. We willen ervoor zorgen dat je zo goed mogelijk bent voorbereid op de komende verandering, daarom organiseren we een speciaal webinar over de AVG-wetgeving.

Het webinar organiseren we samen met Solv Advocaten, specialist in privacywetgeving. We praten je tijdens dit webinar bij over de laatste ontwikkelingen van de AVG en waar je als recruiter op voorbereidt moet zijn. Uiteraard proberen we tijdens het webinar zoveel mogelijk vragen te beantwoorden. Deelname aan het webinar is kosteloos, het enige wat je hoeft te doen is jezelf registreren via onderstaande button.

Webinar: AVG in de recruitmentbranche. Wat zijn de gevolgen?
Datum: Woensdag 29-11-2017
Tijd: 16:00 - 17:00 uur

Inschrijven voor het webinar

Recente artikelen
op2-5-2019 10:50
214 bekeken | 0 reacties
op19-4-2019 9:30
442 bekeken | 0 reacties
op21-3-2019 10:49
669 bekeken | 0 reacties
Auteur
Martijn van Ingen
Publicatiedatum
08-11-2017
Reads
1620
Comments: No comments
Share:
Op de hoogte blijven van al ons nieuws?

Schrijf u dan in voor onze OTYS Update. U ontvangt dan regelmatig een e-mail met het laatste recruitment nieuws, product releases en tips & tricks.

Houd me op de hoogte

Copyright 2019 © OTYS Recruiting Technology   |  Disclaimer   |  Algemene Voorwaarden   |  Sitemap
Keep in touch
Youtube
Twitter
Facebook
LinkedIn

Benieuwd hoe OTYS Go! jou kan helpen?

Plan een gesprek of demo

NEEM CONTACT MET ONS OPSTEL UW VRAAG
Consultant

Goedendag!

Om je beter te kunnen helpen zou het fijn zijn alvast wat meer over je te weten te komen.

Bedankt

Bedankt voor de informatie, we nemen snel contact met u op.
Your!T BV gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.