Terug Home > OTYS Oplossing > Vacaturebank software > Casestudies
Bekijk de video
Multimedia specialist voor recruitment websites

Interactieve middag voor Rougon tijdens speedtraject

Veenendaal, 22 januari 2010 - Rougon, recruitmentbureau voor hoger opgeleiden, is vandaag live gegaan met zijn nieuwe website tijdens het OTYS Speedtraject. De kersverse organisatie wilde direct operationeel zijn met backoffice en website. Via het speedtraject kon Rougon binnen één middag aan de slag.

Creatief en technologische website

Peter Bos, oprichter Rougon, ging met enorm enthousiasme het Speedtraject in: "Het speedtraject, dat OTYS mij adviseerde voor de aanschaffing van het systeem, is helemaal mijn ding! Samen de inrichting verzorgen van mijn backoffice en website. Nog iemand die naar mijn content keek en aanpassing gaf en tevens een goede basistraining, waardoor ik de volgende dag meteen aan de slag kon. PXL, de designpartner van OTYS, heeft voorafgaand aan het speedtraject het design van mijn website en logo gemaakt. Zij wisten mij met het allereerste concept meteen te overtuigen. Het past bij mij! De combinatie en samenwerking tussen PXL en OTYS brengt een goede vertaalslag met zich mee."  

Rougon voor bedrijfsleven

Rougon biedt organisaties diverse oplossingen in personeelsvraagstukken. Naast het werven en selecteren van geschikte kandidaten richt Rougon zich ook op headhunting, training en contracting, waarbij Rougon organisaties ondersteunt in het veranderingsproces en capaciteitsproblemen. De website van Rougon is één van de vele facetten die bedragen aan een goede wervingscampagne voor bedrijven. Door middel van de inzet van de nieuwste web 2.0-technologie en SEO (Search Engine Optimalization) genieten bedrijven van de voordelen op groter bereik van hun vacatures en te maken kosten.

Rougon voor kandidaten

Aan de kandidatenkant heeft Rougon een eigen manier van selecteren. Rougon onderscheidt zich van andere bureau’s door niet alleen vanuit de opdracht te denken, maar ook naar de persoonlijkheid van de kandidaat te kijken. Dit middels competentie gerichte gespreksvoering. “Een goede kandidaten benadering is de key tot succes. De ervaring leert dat het behalen van een goede match ligt in de vraag of de kandidaat aansluit op de organisatiecultuur en ambities van het bedrijf. Ik wil mijn opdrachtgevers verzekeren van een geschikte kandidaat en mijn kandidaten van een uitdagende functie.”

Oprichting Rougon

Voor de oprichting van Rougon heeft Bos zijn ervaring opgedaan in het ondernemerschap en in vele landen, branches en vakgebieden. Bos heeft zich in zijn carrière ontpopt als een grote kenner van het bedrijfsleven en de recruitmentwereld. Daarnaast heeft hij er een groot netwerk aan bedrijven en professionals aan overgehouden Het is dus niet verrassend dat Peter Bos zijn pad weer vervolgt in het ondernemerschap. Met zijn doel om kandidaten te adviseren in hun toekomstmogelijkheden en bedrijven in personeelsvraagstukken, is de oprichting van Rougon een feit.

Toekomst Rougon

Met een duidelijke visie op de bedrijfsvoering heeft het jonge, maar ervaren, bureau grote plannen. Bos wil over een tijd een personeelsuitbreiding realiseren en de internationale markt op om zo zijn netwerk nog meer van dienst te kunnen zijn.
De website van Rougon is vanaf vandaag te bezoeken via www.rougon.nl.
OTYS zelf beleven?

Wij demonstreren u graag de complete OTYS candidate experience!

Maak een afspraak

Kom naar OTYS!

Kom naar de Walk'inn Friday op 26 maart bij de Hotelschool Den Haag!

Walk'inn Fridays
Gatherings
Workshops en Trainingen

LinkedIn koppeling
LinkedIn

Unieke koppeling OTYS met zakelijk netwerk LinkedIn maakt CV's overbodig bij online sollicitatie.

Lees het persbericht

OTYS voor
Wilt u zelf beleven hoe het werkt?
Maak dan een afspraak voor een demonstratie van de complete candidate experience.
  maak een afspraak    
OTYS Recruiting TechnologyOTYS
© 2010 OTYS Recruiting Technology Sitemap Algemene voorwaarden