Executive Search is de methode waarmee opdrachten voor werving en selectie ten behoeve van hoger management- en directiefuncties worden uitgevoerd door gespecialiseerde adviseurs. Potentiële gegadigden voor dergelijke functies worden via een directe benadering uitgenodigd voor een vertrouwelijk gesprek met de adviseur. Hierin wordt de in behandeling zijnde vacature besproken.
Wanneer Executive Search? Executive Search onderscheidt zich van werving via de media door de persoonlijke benadering van (latent) geïnteresseerden. Deze benaderingswijze komt tegemoet aan de wens van velen om zich eerst grondig te kunnen oriënteren alvorens te besluiten zich kandidaat te stellen voor een functie. Executive Search blijkt vooral doelmatig en succesvol bij de vervulling van zwaardere en complexe of unieke functies.
. . . .
DEMO aanvragen
Wij bieden u een vrijblijvend gesprek aan. Beleef de complete candidate experience en zie hoe OTYS werkt.