jobwerkt
Jobwerkt houdt van transparantie en duidelijkheid. Zodat je precies weet waar je aan toe bent en zodat je ook een goed gevoel hebt over de prijs/kwaliteitverhouding. Wij zijn ons ervan bewust dat het uitbesteden van een werving- en selectietraject een behoorlijke investering is. Daarom is het ook goed om te weten dat je kunt rekenen op een zorgvuldige werkwijze.
De gemiddelde duur voor werving & selectie is in totaal zo’n 6 weken. De eerste kandidaten stellen natuurlijk al veel eerder aan je voor, na ongeveer 2 weken.
Hieronder vindt u een aantal van de meest recente vacatures die door dit bedrijf zijn gepubliceerd. Klik op de vacaturetitel om een uitgebreide beschrijving van de vacature te bekijken.
OTYS
